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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 岗位职责 负责商学院培训管理工作,制定商学院教学规划,落实内部、外部培训计划;主持教学评估与考核;制定课程改革与新课程开发;建设师资队伍。
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